MEU TRABALHO É O FUTURO. EU SOU PROFISSIONAL DE TI

OS ESTADOS UNIDOS PRECISAM DE PROFISSIONAIS DE TI

 

De acordo com o BLS (Bureau of Labor and Statistics), órgão do governo que avalia e classifica as condições do mercado de trabalho americano, desde a popularização da internet e da telefonia celular, nos anos 90, nunca houve uma escassez tão grande de profissionais de TI (Tecnologia da Informação) nos EUA como nos dias atuais.

A afirmação do BLS poderia soar contraditória, uma vez que o mercado americano de tecnologia registrou recordes de vendas e de contratações ao longo de 2019, mas é exatamente este sucesso que provocou a atual escassez de profissionais de TI. A quantidade de novas empresas, startups e negócios em geral relacionados a informática e tecnologia que surgiu nos últimos 10 anos, especialmente na região do Vale do Silício (Califórnia) resultou em um quadro curioso, onde existem mais vagas de trabalho disponíveis do que pessoas qualificadas para que estas vagas sejam preenchidas.

Assim como acontece com várias outras profissões, os Estados Unidos precisam recorrer ao talento de profissionais estrangeiros para atender demanda exigida pelo mercado de tecnologia da informação. Não por acaso, aproximadamente 35% dos profissionais de TI que atualmente trabalham em grandes empresas dos EUA, são provenientes da China, Índia e Japão.  E a tendência é que esta busca pelo “capital intelectual” de outros países intensifique-se ainda mais nos próximos anos.

OS ESTADOS UNIDOS PRECISAM DE PROFISSIONAIS DE TI

 No Brasil, houve nos últimos 15 anos um grande aumento no número de profissionais de TI, muitos deles com bacharelado completo e até mesmo com cursos de pós-graduação e MBA dentro da área. Neste mesmo período, aumentou consideravelmente a quantidade de grandes multinacionais americanas no Brasil, muitas das quais enviaram seus funcionários brasileiros para realizarem cursos de TI ou, em muitos casos, transferiram seus profissionais de TI do Brasil para os Estados Unidos, através da concessão do visto L-1, que permite a realização de trabalho temporário na América.

Esta experiência que os profissionais brasileiros de tecnologia da informação absorveram em anos recentes os tornam candidatos ideais para buscarem um emprego e o status de Residente Permanente Legal (portador de Green Card) nos Estados Unidos, contribuindo assim com o combate ao cenário atual de escassez de funcionários desta área. O que muitos profissionais de TI desconhecem é que existem vistos americanos específicos para tornar esse sonho uma realidade.

CONHEÇA OS VISTOS MAIS ADEQUADOS PARA PROFISSIONAIS DE TI

VISTOS MAIS ADEQUADOS PARA PROFISSIONAIS DE TI

Embora muitos profissionais de TI consigam trabalhar temporariamente nos EUA com vistos não-imigrantes, como o H1-B ou o L-1, existem opções bem mais interessantes à longo prazo; trata-se dos vistos “EB” (employment-based), reservados para profissionais com destaque em suas carreiras e, dependendo da profissão, uma formação acadêmica superior. Na área de tecnologia da informação, o visto que na maioria das vezes mostra-se mais adequado é o EB-2 NIW.

Além de ser um visto que leva à concessão de um Green Card definitivo para morar nos EUA, O EB-2 NIW têm ainda a grande vantagem de não necessariamente exigir uma oferta de trabalho ou empregador nos EUA, sendo o solicitante avaliado somente com base em suas próprias qualificações e histórico.

Por se tratar de um visto que atende ao interesse nacional dos Estados Unidos (no caso dos profissionais de TI, para ajudar a resolver o problema da escassez de profissionais no país), o EB-NIW é uma excelente opção imigratória para aqueles que desejam progredir em suas carreiras no mercado de trabalho que oferece as melhores oportunidades em todo o mundo. Além disso, nenhuma das restrições aplicadas nos últimos anos pela atual administração dos Estados Unidos contra programas ou leis de imigração afetaram os vistos “EB”. Pelo contrário, o governo dos EUA continua incentivando a chegada de imigrantes qualificados através destes vistos.

Se você é profissional de TI e se identificou com o perfil descrito acima, nos envie seu currículo e venha conversar com nossa equipe. O departamento jurídico da AG fará uma análise gratuita de suas possibilidades imigratórias. Quem sabe o sonho do Green Card possa estar mais próximo do que você imagina? Conte conosco!

Para mais informações sobre os vistos EB-2 NIW, consulte o site oficial do Serviço de Imigração e Naturalização dos EUA (USCIS).

Confira os 5 cargos de TI que estão entre os mais buscados nos EUA e seus respectivos salários: 

5 CARGOS DE TI
1-Engenheiro de Software

Eles estão por toda a parte, desde o navegador de internet até os aplicativos de celular mais utilizados no dia a dia foram desenvolvidos por engenheiros de software. Com a informatização cada vez maior das indústrias em todo o mundo, a demanda por engenheiros desta área não diminuirá tão cedo.

Salário: Um gerente de engenharia de software pode ganhar em média até 144.793 dólares (829.664 reais) por ano.

2-Desenvolvedor SAP ABAP

No caso do desenvolvedor SAP ABAP, as responsabilidades incluem avaliar códigos existentes, fornecer suporte técnico e garantir o bom funcionamento de computadores e de seus softwares, apresentando as melhores soluções possíveis para as necessidades operacionais das empresas.

Salário: Um desenvolvedor SAP ABAP pode ganhar em média até 139.920 dólares, (801.742 reais) por ano.

Segundo os economistas da Indeed, experiência em SAP ABAP está entre as habilidades mais lucrativas para serem exercidas em um cenário de crise econômica, pagando 26.065 dólares, ou seja, 149.352 reais a mais do que o nível de renda média dos dez melhores empregos de tecnologia combinados.

3 - Arquiteto de Redes de Computadores

A responsabilidade de um arquiteto desta área passa por criar, testar e avaliar o sistema de redes de uma organização, o que requer uma excelente compreensão técnica e estrutural da empresa. Eles normalmente trabalham diretamente com o diretor de T.I para planejar onde a organização precisará de novas redes. A demanda por arquitetos de redes de computadores aumentará ainda mais, à medida que as empresas continuarem a expandir seu uso de redes sem fio e móveis.

Salário: Um arquiteto de redes de computadores sênior pode ganhar em média até 131.527 dólares (753.650 reais) por ano.

4 - Engenheiro de Base de Dados

Engenheiros desta área gerenciam o fluxo de informações de uma empresa. Eles criam e mantêm um banco de dados que fornece informações relevantes para os demais funcionários da organização.  Engenheiros de banco de dados são constantemente procurados por empresas de serviços financeiros, de saúde e outras organizações que lidam com grandes quantidades de informações.

Salário: Um engenheiro de base de dados pode ganhar em média até 124.100 dólares (711.093 reais) por ano.

5-Desenvolvedor Ruby onRails

Um desenvolvedor de Ruby onRails é especializado em construir o back-end de aplicativos, como bancos de dados ou sites, e fornecer suporte técnico. Eles tanto podem trabalhar para empresas de web design ou desenvolvimento, como empresas de software ou agências de marketing.

Salário: Um desenvolvedor Ruby onRails pode ganhar em média até 123.805 dólares (709.403 reais) por ano.

OPORTUNIDADES NO VALE DO SILÍCIO – O SONHO DOS PROFISSIONAIS DE TI

Berço de empresas de tecnologia mundialmente famosas como Google e Microsoft, o Vale do Silício (Silicon Valley) começou a atrair a atenção do mundo a partir dos anos 80, quando houve um grande avanço das tecnologias de ponta, que ao longo do tempo permitiu a popularização de computadores, internet e dos serviços de telefonia. Nos dias atuais o Vale do Silício possui um papel fundamental para a economia e desenvolvimento dos EUA, sendo responsável por mais de 226 mil empregos somente no setor de tecnologia.

Dicas para procurar emprego no Vale do Silício?

  • Além de das já citadas Google e Microsoft, diversas empresas “gigantes” estão presentes no Vale, incluindo: Apple, Adobe, Facebook, Ebay, Pixar, Intel, HP, Yahoo, Electronic Arts e muitas outras companhias que estão constantemente contratando novos funcionários;
  • Embora plataformas de “busca” de empregos, como o Linkedin e o Indeed, sejam muito populares nos EUA, é sempre bom ficar de olho e aplicar para as vagas que são postadas diretamente nos websites das grandes empresas do Vale;
  • Descubra quais as áreas de TI mais requisitadas nos EUA e busque se especializar em uma delas. Desenvolvedor, Analista de Sistemas, Administrador de Banco de Dados e Engenheiro de Software são apenas algumas das muitas profissões com maior oferta de empregos no país;
  • Participe de eventos de tecnologia, como conferências, seminários e workshops, e procure criar uma forte rede de networking com profissionais do Vale do Silício, isso fará com que suas chances de ser considerado para uma entrevista aumentem;

Vantagens de trabalhar no Vale do Silício

  • Alta remuneração. Os salários do Google, por exemplo, chegam a U$105 mil por ano;
  • Você irá conviver e aprender com os melhores profissionais da sua área;
  • Oportunidades de crescer dentro de uma empresa com presença global;
  • A Chance de, posteriormente, obter um Green Card patrocinado por seu empregador, com base em seu desempenho e habilidades extraordinárias.

Como a AG Immigration pode ajudar com seu processo de visto para os EUA?

Muitos profissionais de TI brasileiros que possuem uma carreira profissional com destaque e uma formação acadêmica superior podem estar qualificados para o processo de residência permanente nos EUA nem desconfiam. Por isso, o Departamento Jurídico da AG realiza uma avaliação gratuita de seu perfil e de suas possibilidades imigratórias.

A AG Immigration é um dos principais escritórios de advocacia imigratória do Estados Unidos. Nossa equipe de advogados renomados e profissionais com experiência comprovada estão aptos a cuidar de todos os tipos de processos de vistos americanos, seja para trabalho temporário ou para uma solicitação de um Green Card no país. 

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